Vidéaste et monteur.euse vidéo

Republik est une agence créative qui a pour mission de transformer l’industrie du marketing. Avec une approche de co-création, elle accompagne les organisations dans leur volonté de faire le pont entre convictions, actions et communications. Son équipe propose des solutions stratégiques et créatives incluant une pratique de développement durable, pour la réalisation de stratégie d’impact, de branding, de campagnes et de contenus. L’agence a la conviction que les organisations ont le pouvoir de croître tout en changeant les imaginaires collectifs pour créer un monde plus durable, plus inclusif et plus responsable.

Republik est à la recherche d'un vidéaste-monteur vidéo ou d'une vidéaste-monteuse vidéo qui souhaite travailler pour des marques qui posent des actions concrètes pour l’environnement et la société.

La personne recherchée possède un grand sens de la créativité, est débrouillarde et passionnée par l’impact des images. Elle capte l’émotion dans l’instant, manie la caméra comme une plume et façonne le récit avec finesse au montage. Son sens esthétique, sa compréhension du rythme, son souci du détail et sa curiosité pour les nouveaux outils — y compris ceux liés à l’intelligence artificielle — seront au cœur de la création de contenus qui engagent et transforment. Elle démontre de fortes compétences en création vidéo, autant en format court qu’en format long, et sait capter de magnifiques images pour faire vivre un sujet ou une marque.

Bon, qu'est-ce qu'il y a à faire?

Tout est à faire! On a l'ambition de changer le monde par la création de capital social, rien de moins. L’intelligence artificielle fait partie de nos outils pour créer, analyser et optimiser pour les tâches ci-dessous. On cherche quelqu’un d’avant-garde, curieux et proactif, capable d’apprendre vite et d’explorer l’IA avec discernement, tout en gardant une approche profondément humaine. 

Plus concrètement, voici une liste des tâches quotidiennes à accomplir :

• Conceptualiser, planifier et produire des idées créatives pour des vidéos courtes et longues;
• Filmer du contenu original en studio ou sur le terrain, selon les besoins des mandats;
• Réaliser le montage de vidéos pour divers formats (réseaux sociaux, campagnes, capsules internes, documentaires, etc.);
• Travailler en étroite collaboration avec les stratèges, les talents en création et les client.e.s pour donner vie aux idées;
• Adapter le contenu aux plateformes (formats, durées, codes visuels);
• Participer aux remue-méninges créatifs et proposer des angles de captation ou de montage innovants;
• Être à l’affût des nouvelles tendances visuelles et technologiques en production vidéo;
• Ouverture à être potentiellement mis de l’avant sur du contenu destiné à nos client.e.s.

Quelles compétences recherchez-vous?

Ce ne sont pas des exigences, mais plutôt des balises. On ne s’attend pas à ce que vous cochiez tous les critères de cette liste, car on croit au potentiel de notre monde et à sa volonté de grandir.

Maintenant que c'est dit, le ou la candidate idéale possède :

Expérience

• Un minimum de 2 ans d’expérience dans un poste similaire en agence, du côté client, au sein d’un média pertinent ou sur un projet personnel;
• Excellente maîtrise d’au moins un logiciel de montage (Premiere Pro, Final Cut, DaVinci Resolve…);
• Connaissance des techniques de captation (caméra, son, éclairage);
• Intérêt pour les outils d’IA appliqués à la production ou au montage vidéo (ex. : Runway, Pika Labs, Adobe Firefly) et volonté d’en explorer le potentiel de manière créative et stratégique;
• Aisance dans l’univers des réseaux sociaux et compréhension des codes visuels propres à chaque plateforme;
• Bonne expérience dans la création de vidéos courtes et engageantes pour les réseaux sociaux.
• Sens de l’accroche narrative (storytelling), de l’émotion et du rythme;
• Excellente compréhension du marketing de contenu, des environnements numériques (médias sociaux, média externe, contenu de marque, etc.), des procédés de production ainsi que du vocabulaire relatif aux projets vidéo;
• Esprit créatif et ouvert, grande curiosité, sens de l’engagement, de l’autonomie et de la polyvalence.

Atouts

• Connaissance de l’animation ou du motion design (After Effects);
• Maîtrise des outils de sous-titrage, étalonnage, mix sonore;
• Capacité à filmer seul.e ou en petite équipe, avec efficacité.

Aptitudes personnelles

• Capacité à créer un climat de confiance avec les client.e.s et les membres de l’équipe;
• Engagement sincère envers une équipe en croissance et envie d’y évoluer;
• Sens de l’organisation et aptitude à gérer plusieurs projets et priorités en parallèle;
• Rigueur professionnelle et souci du travail bien fait;
• Ouverture à la rétroaction et capacité à l’intégrer de façon constructive;
• Esprit d’équipe, attitude positive et ouverture à la collaboration;
• Sens de l’humour et joie de vivre — un incontournable chez Republik!

Voici quelques-unes de nos initiatives en matière d’avantages sociaux :

• 3 semaines de vacances dès l’embauche en plus de 2 semaines de congé entre Noël et le Jour de l’an;
• La possibilité de compléter sa semaine en 4 jours grâce aux vendredis sans rencontres;
• Une couverture d’assurance complète après 3 mois d’emploi qui comprend l’accès à une plateforme de télémédecine et de télépsychologie;
• Des congés de maladie payés illimités qui peuvent être utilisés pour des besoins de santé mentale, de bien-être et/ou de congé menstruel, et ce, sans qu’on ne pose aucune question; 
• De la flexibilité pour permettre aux parents de garder leurs enfants et des congés de maladie pour des raisons familiales;
• La possibilité de travailler à distance et à l’étranger;
• La possibilité de prendre un congé sans solde ou de travailler à temps partiel;
• 200 $ par année alloué à tous vos besoins de bien-être;
• Un programme de REER avec cotisation de l’employeur;
• Des 5@7 et des évènements culturels;
• Des formations mensuelles;
• Des séances de mentorat payées pour toutes les personnes intéressées par des postes de direction ou d’autres promotions.

Il s’agit d’une offre d’emploi à temps plein qui commence dès que possible.

Rémunération basée sur l’expérience.

Seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Merci de joindre trois projets ou pièces de contenu récents (vidéo, image, texte, ou campagne) qui démontrent votre approche créative et stratégique.