Stagiaire en droit - été 2027

L’Institut national de la magistrature (INM) est une organisation indépendante, bilingue et sans but lucratif, située à Ottawa et à Montréal, qui a pour mandat d’offrir des programmes de formation aux membres de la magistrature partout au Canada. Reconnu comme chef de file mondial dans la conception et la prestation de formation judiciaire, l’INM partage également son expertise en matière de formation judiciaire à l’étranger. Dans le cadre de ses activités internationales, l’INM cherche à renforcer la primauté du droit au moyen de la formation de la magistrature et de la réforme judiciaire.

Depuis sa fondation en 1988, l’INM offre des programmes en personne et une multitude de ressources numériques favorisant l’excellence judiciaire. Dans le cadre de son programme de formation, l’INM offre chaque année plus de 70 programmes de formation judiciaire en personne. Les ressources numériques de l’INM comprennent des cours d’auto-apprentissage, des cahiers d’audience électroniques, des balados, des vidéos, des outils pour les juges et plus encore. Que ce soit seul ou en partenariat avec les tribunaux et d’autres organisations, l’INM prend part à la prestation de la majorité des formations suivies par les juges au Canada.

L’INM est à la recherche d’un ou d’une stagiaire en droit afin de pourvoir un poste contractuel à temps plein de dix (10) mois, situé à Ottawa, à compter de l’été 2027.

RESPONSABILITÉS

Vos contributions au sein du Service de l’éducation numérique et du Service de la formation en personne comprendront :

1. la collaboration avec votre directrice de stage, le directeur de la formation en personne et de l’évaluation et la directrice de l’éducation numérique, la directrice adjointe, les avocat•e•s-conseils et les membres des équipes de projets afin d’assurer la cohésion entre les processus de planification logistique, d’une part, et le contenu et la prestation des programmes ainsi que le développement des ressources, d’autre part;
2. le soutien lors de conférences de formation en personne de la magistrature à divers emplacements au Canada, selon les besoins;
3. la recherche juridique et la transmission des résultats d’une manière claire et concise;
4. la rédaction de contributions pour le matériel pédagogique judiciaire et la participation à la conception et au développement d’outils et de ressources en ligne destinés aux juges, le cas échéant;
5. la réponse aux demandes de soutien adressées par le chef des affaires judiciaires et la chef de la direction, ainsi qu’à celles provenant de l’ensemble des services de l’INM, sous la supervision de votre directrice de stage.

QUALIFICATION

Essentiel

1. Titulaire d’un diplôme Juris Doctor (J.D.) ou d’un baccalauréat en droit (LL.B.).
2. Maîtrise d’aptitudes informatiques dont Office 365.
3. Parfaitement bilingue en français et en anglais (lu, écrit et parlé).
4. Capacité d’effectuer des recherches dans des bases de données juridiques telles que Lexis Nexis, Westlaw et CanLII.

Même si les qualifications suivantes ne sont pas obligatoires, elles constitueraient des atouts :

1. Titulaire d’un baccalauréat en droit civil (B.C.L.) ou d’une licence en droit (LL.L.).
2. Expérience de travail au sein d’un organisme sans but lucratif.

Rémunération annuelle actuelle : 56 702 $.

Pour que votre candidature soit prise en compte pour ce poste, veuillez vous assurer d’inclure dans le cadre de votre demande une lettre d’accompagnement, un curriculum vitae et vos bulletins de notes d’études postsecondaires.

Veuillez envoyer votre candidature via ci-dessous.

Date limite de présentation des candidatures : 26 mai 2026 à 17 h.

Nous remercions toutes les personnes qui auront posé leur candidature. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec celles dont le profil aura été retenu. L’Institut national de la magistrature est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Il s’engage à offrir des mesures d’adaptation conformément à la législation provinciale sur les droits de la personne et sur l’accessibilité. Si nous vous contactons pour un entretien ou un test d’aptitude professionnelle et que vous nécessitez une mesure d’adaptation, veuillez en aviser les ressources humaines.